Asociacioni i Shoqërive Pensionale – një platformë e re për përmirësimin e sistemit pensional

Gjatë viteve të fundit, fondet pensionale shënojnë rritje të qëndrueshme dhe luajnë një rol gjithnjë e më të rëndësishëm në sigurimin e stabilitetit afatgjatë financiar për qytetarët.

Në drejtim të avancimit të mëtejshëm të kësaj veprimtarie, tre shoqëritë tona – Triglav Pension Fund Management AD Shkup, Sava Pension Company AD Shkup dhe KB First Pension Company AD Shkup – kanë formuar Asociacionin e Shoqërive për Menaxhimin e Fondeve Pensionale të Maqedonisë së Veriut, një organizatë vullnetare dhe jofitimprurëse, misioni i së cilës është të kontribuojë në zhvillimin, profesionalizimin dhe rritjen e transparencës së sistemit pensional.

Me rastin e eveniments së parë publike të kësaj organizate, Konferencës Ndërkombëtare “Sistem pensional i qëndrueshëm – dy dekada progres”, e dedikuar sfidave bashkëkohore dhe drejtimit të ardhshëm të sektorit pensional, ndajmë një intervistë me përfaqësues të Asociacionit mbi qëllimet, planet dhe rëndësinë e këtij bashkimi për qytetarët dhe ekonominë në tërësi.

Në vazhdim bisedojmë me:

Marijan Nikolovski, Anëtar i Bordit Drejtues të Triglav Pension Company AD Shkup dhe Kryetar i Asociacionit së Shoqërive për Menaxhimin e Fondeve Pensionale të Maqedonisë së Veriut

Vesna Stojanovska, Kryetare dhe Anëtare e Bordit Drejtues të KB First Pension Company AD Shkup dhe Zëvendëskryetare e Asociacionit

Dr. Petar Taleski, Anëtar i Bordit Drejtues në Sava Pension Company AD Shkup dhe Sekretar i Përgjithshëm i Asociacionit

Cili ishte motivi kryesor për formimin e Asociacionit? Si e shihni rolin e saj në sistemin pensional – si forum edukativ apo platformë zhvillimi?

Dr. Petar Taleski: Motivimi kryesor për formimin e Asociacionit ishte nevoja e vërtetuar për një platformë institucionale që do t’i bashkonte shoqëritë pensionale për të kontribuar së bashku në zhvillimin e sistemit kapital të financimit pensional. Asociacioni i synon të rrisë ndërgjegjësimin për rëndësinë e akumulimit pensional në kontekstin e sfidave demografike, të nxisë profesionalizmin dhe të promovojë standarde të larta etike në industri.

Rolin e saj e shohim si të dyfishtë:

• Forum edukativ, që do ta ngrejë vetëdijen publike për rëndësinë e sigurimit pensional të financuar kapitalisht, përmes trajnimeve, konferencave dhe fushatave të edukimit financiar.
• Platformë zhvillimi industrial, që do të iniciojë përmirësime në kuadrin ligjor dhe rregullator, do të nxisë inovacionin dhe do të punojë për harmonizim me praktikat më të mira ndërkombëtare.

Në këtë mënyrë, Asociacioni i synon të bëhet një urë lidhëse ndërmjet industrisë, rregullatorëve dhe qytetarëve, duke kontribuuar në një sistem pensional të qëndrueshëm, transparent dhe stabil.

Si do të kontribuojë Asociacioni i në rritjen e besimit të qytetarëve dhe zhvillimin e standardeve profesionale në sistemin pensional?

Dr. Petar Taleski: Besimi ndërtohet përmes stabilitetit, transparencës dhe profesionalizmit. Asociacioni i synon të forcojë besimin përmes:

• Rritjes së transparencës dhe komunikimit: informim të rregullt të publikut mbi rezultatet dhe përfitimet e sistemit pensional, publikim analizash dhe nxitje të debateve publike.
• Përmirësimit të edukimit financiar: me fushata, mjete digjitale dhe evente edukative për të ndihmuar qytetarët të marrin vendime të informuara.
• Zhvillimit të standardeve profesionale dhe etike: përmes harmonizimit të praktikave, futjes së kodekseve etike dhe promovimit të parimeve ESG në menaxhimin e mjeteve.

Asociacioni i do të promovojë cilësinë dhe përgjegjshmërinë, duke kontribuar në sigurinë dhe stabilitetin afatgjatë të sistemit pensional.

Në ç’mënyrë do t’i harmonizoni qëndrimet mes anëtarëve, rregullatorëve dhe institucioneve shtetërore?

Dr. Petar Taleski: Asociacioni i do të veprojë si platformë gjithëpërfshirëse dhe profesionale dialogu, me synim sigurimin e harmonizimit dhe qëndrueshmërisë së sistemit përmes:

• Shkëmbimit të hapur të ideve, propozimeve, njohurive dhe përvojave, me pjesëmarrjen e shoqërive pensionale, rregullatorëve, institucioneve shtetërore dhe komunitetit akademik.
• Analizave dhe rekomandimeve të përbashkëta, bazuar në të dhënat, praktikat ndërkombëtare dhe nevojat e tregut, për përmirësimin e rregullativës.
• Procesit konsultativ, para çdo iniciative do të ketë konsultime për të siguruar transparencë dhe mbështetje nga të gjitha palët.

Qëllimi është krijimi i një marrëdhënieje partneriteti të bazuar në argumente, profesionalizëm dhe interes të përbashkët – një sistem pensional stabil, i qëndrueshëm, rezistent dhe transparent.

Konferenca “Sistem pensional i qëndrueshëm – dy dekada progres” është evenimenti i parë publik i Asociacionit. Cili është mesazhi kryesor që dëshironi të përcillni?

Vesna Stojanovska: Këtë vit shënohet një nga reformat më të rëndësishme në vend – 20 vjet nga futja e sistemit pensional me tre shtylla. Ky jubile frymëzoi organizimin e një konference ndërkombëtare, që është njëkohësisht edhe evenimenti i parë publike e Asociacionit së Shoqërive për Menaxhimin e Fondeve Pensionale të Maqedonisë së Veriut, e themeluar këtë vit.

Konferenca mban titullin “Sistem pensional i qëndrueshëm – dy dekada progres”.
Ky është mesazhi kryesor: reforma u realizua për të krijuar një sistem pensional kapital të qëndrueshëm në afat të gjatë, sinonim i stabilitetit, transparencës dhe sigurisë për pensionistët e sotëm dhe të ardhshëm.

Përshtatja e vazhdueshme dhe ndjekja e përvojave ndërkombëtare sigurojnë që reforma të jetë proces i vazhdueshëm, që kërkon përfshirjen aktive të të gjithë aktorëve në këtë fushë. Me këtë eveniment bashkojmë ekspertë vendas dhe ndërkombëtarë, me mesazhin se sistemi ynë pensional po zhvillohet në hap me praktikat botërore dhe qytetarët mund të kenë besim të plotë në institucionet.

Cili do të jetë fokusi i paneleve dhe kujt në fakt i dedikohet konferenca?

Vesna Stojanovska: Përmes katër paneleve do të trajtohen tema të ndryshme që lidhen me rezultatet e deritanishme të reformës, rolin e shoqërive pensionale, drejtimet e ardhshme dhe ndjekjen e praktikave botërore.

Fokusi do të jetë te 20-vjetori – çfarë solli implementimi i sigurimit pensional të financuar kapitalisht për individët, sistemin dhe shtetin; çfarë mësuam dhe me çfarë sfidash u ballafaquam.

Do të shqyrtohen faktorët demografikë, si një nga arsyet për reformën, si dhe rregullorja aktuale.
Do të shkëmbehen përvoja ndërkombëtare për mundësitë investuese, multifondet, rregullimin e portofolave investues, pagesat etj. Me analizën e praktikave dhe shembujve ndërkombëtarë, synojmë implementim më efikas të praktikave të reja në funksionimin e sistemit pensional në vend.
Si kontribuojnë evenimente të tilla në forcimin e komunitetit profesional dhe zhvillimin e fondeve pensionale?

Marijan Nikolovski: Konferenca të tilla janë më shumë se takime profesionale – ato janë motor i evolucionit të sistemit pensional dhe katalizator i ndryshimeve pozitive. Përmes shkëmbimit të ideve, analizave dhe praktikave të mira ndërkombëtare, komuniteti profesional forcon kompetencat dhe ndërton kulturën e zhvillimit të vazhdueshëm.

Evenimentet krijojnë ura midis akademisë, rregullatorëve, shoqërive pensionale dhe publikut. Kjo sinergji mundëson kuptim më të thellë të sigurimit pensional kapital dhe rolit të tij në stabilitetin ekonomik të vendit. Në këtë mënyrë rritet besimi në sistem, përmirësohet edukimi financiar dhe nxiset qasja përgjegjëse ndaj të ardhmes personale pensionale.

Cilat janë aktivitetet tuaja prioritare për periudhën e ardhshme? A planifikoni të punoni në iniciativa ligjore dhe bashkëpunim me institucionet?

Marijan Nikolovski: Prioritetet tona bazohen në tre shtylla: përmirësimin e kornizës rregullatore, ngritjen e standardeve profesionale dhe intensifikimin e bashkëpunimit institucional. Besojmë se sistemi modern pensional duhet të zhvillohet duke u harmonizuar me trendet evropiane dhe globale, duke marrë parasysh kontekstin lokal dhe nevojat e anëtarëve.

Asociacioni i do të punojë në iniciativa për rregullim më preciz dhe gjithëpërfshirës të legjislacionit, me qëllim transparencën, efikasitetin dhe mbrojtjen e interesave të kontribuuesve. Do të vazhdojmë bashkëpunimin me MAPAS, Ministrinë e Financave, Komisionin e Letrave me Vlerë dhe institucionet e tjera përkatëse, si dhe do të forcojmë komunikimin me publikun përmes fushatave edukative dhe forumeve publike.

Besojmë se me mbështetje të duhur dhe qasje inovative, mund të krijojmë një treg pensional më dinamik dhe stabil, që garanton siguri afatgjatë financiare për qytetarët.

Si e shihni Asociacionin pas pesë viteve? Cilat rezultate dëshironi të arrini?

Marijan Nikolovski: Në vitet që vijnë, e shoh Asociacionin si lider strategjik dhe motor të zhvillimit të sistemit pensional në Maqedoninë e Veriut. Synimi ynë është ta pozicionojmë si faktor kredibil dhe me ndikim në krijimin e një sistemi pensional të qëndrueshëm, gjithëpërfshirës dhe inovativ – shembull i profesionalizmit dhe integritetit.

Presim integrim më të madh me asociacionet evropiane, ngritje të standardeve të transparencës dhe menaxhimit, si dhe rritje të vetëdijes së qytetarëve për rëndësinë e kursimit afatgjatë.

Qëllimi ynë final është i thjeshtë, por thelbësor: përmes dijes, etikës dhe vizionit, të kontribuojmë në një sistem që garanton pension dinjitoz dhe të ardhme të sigurt për secilin qytetar.

Vesna Stojanovska: Asociacioni i është aktor aktiv dhe partner kredibil në krijimin e një sistemi pensional të qëndrueshëm, stabil dhe transparent. Aktivitetet tona do të fokusohen në mbrojtjen e interesave të anëtarëve dhe pensionistëve, nxitjen e zbatimit të standardeve evropiane, edukimin e vazhdueshëm profesional dhe inovimin e proceseve të punës.

Do të ndërtojmë bashkëpunim me institucionet shkencore dhe profesionale në vend dhe jashtë vendit, me synim zhvillimin dhe avancimin e sigurimit pensional kapital. Forcimi i reputacionit ndërkombëtar të sistemit pensional dhe rritja e edukimit financiar të popullatës do të jenë po ashtu prioritare.

Zbatimi i këtyre qëllimeve do të sjellë rritje të vetëdijes për kursim të përgjegjshëm dhe në kohë, përmirësim të proceseve përmes inovacionit dhe digjitalizimit, ngritje të kapaciteteve profesionale të punonjësve dhe rritje të besimit në sistem.

Mbikëqyrës i sigurimit pensional me financim të plotë është Agjencia për Mbikëqyrjen e Sigurimeve Pensionale me financim të plotë (MAPAS). www.mapas.mk тел. 02/ 32 24 229